電話 番号 かっこ 書き方。 履歴書の電話番号、カッコの使い方とは|ハタラクティブ

履歴書の電話番号の書き方!かっこの使い方はどうする?

電話 番号 かっこ 書き方

固定電話も書く必要があるのですか? ひとり暮らしなので実家の電話番号を書くのですか? と気にする人がいますが、何かあった時のために、固定電話を持っているなら固定電話の電話番号を書いておいても良いでしょう。 実際には 携帯電話の番号があれば固定電話の電話番号を書く必要はありません。 現在は、自宅に固定電話があったとしても特に記入を求められる事はなく、携帯電話の番号さえわかれば問題はないとされていることがほとんどです。 固定電話がないと評価に影響はあるのか? 固定電話がある家ほど裕福で家庭環境が良い傾向にあり、採用者は固定電話の有無をひとつの判断材料としている。 というような都市伝説もありますがこれは全てウソです。 ヤンキー? 「電話は嫌いです。 でません。 ハイフンやかっこなど、書き方には様々な形がありますが、見やすければ特に問題になることはありません。 せっかくの採用連絡も電話番号が間違っていては、台無しになってしまいます。 数字違いの無いように正確に落ち着いて記入してください。

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履歴書の電話番号の書き方!かっこの使い方はどうする?

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履歴書の電話番号には自宅と携帯のどちらを書く? 履歴書には、どの電話番号を書かなければいけないという決まりはありません。 連絡の取りやすい番号を書いておくのが基本ですので、外出している時でも携帯電話の方が連絡を取りやすいということであれば、携帯電話の番号を書いておけばOKです。 また、就活・転職・バイトのように、どのシーンで使う履歴書であっても電話番号の書き方に違いはありません。 履歴書のフォーマットにより電話番号の書き方は異なる 履歴書は使用するものによりフォーマットが異なります。 電話番号はそれぞれのフォーマットに従って書く必要があります。 履歴書に自宅と携帯の両方を書く欄がある場合の書き方 自宅と携帯の電話番号の両方を書く欄がある場合は、 自宅と携帯の両方の番号を書いておきましょう。 もし、自宅に固定電話がなく携帯電話しか持っていないという場合は、 つながりやすい電話番号のみを書いておけば問題ありません。 履歴書に電話番号を複数書く欄がある場合の書き方 履歴書に現住所と緊急連絡先を書く欄があり、その横にそれぞれ電話番号を書く欄がある場合は、 電話番号の横に書いた住所に伴う電話番号を記入しましょう。 現住所の横には自分の固定電話や携帯電話の番号、緊急連絡先の横には実家の固定電話や親の携帯電話の番号を書いておけばOKです。 緊急連絡先がない場合や、実家で家族と一緒に住んでいる場合には、緊急連絡先の住所を書く欄に「同上」とだけ書いておきましょう。 履歴書のフォーマットにカッコ表記がある場合の書き方 あらかじめ履歴書の電話番号欄に「()」の表記がされているケースがありますが、このかっこが書いてある位置によって中に記入する番号が異なります。 かっこが先頭にある場合は「(03)XXXX-XXXX」「(090)XXXX-XXXX」のように先頭の局番をカッコの中に入れます。 かっこが真ん中にある場合は、「XX 1234 XXXX」のように、間の数字を入れて書きましょう。 履歴書のフォーマットにハイフンがない場合 履歴書の電話番号は漢数字ではなく 算用数字で書き、間にハイフンを書きましょう。 履歴書のフォーマットにあらかじめハイフンが書いてあれば、それに従って問題ありません。 フォーマットに書いていない場合は自分でハイフンを書く必要があります。 履歴書に電話番号を書く時の注意すべきポイント8つ 履歴書の電話番号欄は誰でも簡単に書けそうですが、以外にそうでもありません。 履歴書に電話番号を書く際に注意すべきポイントがあるのです。 1 書き間違えないようにする 普段は「電話番号なんて書き間違えるはずがない」と過信しがちですが、履歴書を何枚も作っているうちにうっかり間違えてしまうことも考えられます。 人事担当者としては、電話連絡を行った際に 違う人が電話に出たという時点で、印象はかなり悪くなります。 単純な番号の書き間違いや、緊急連絡先と希望連絡先の番号を反対に書いてしまっており、電話したら応募者の親の携帯電話につながるというケースもあります。 また、携帯電話を新しく買い替えた際にも要注意です。 携帯電話の番号を変えたばかりの場合、以前の携帯電話の番号を書いてしまうというケースがよくあります。 履歴書に電話番号を書いた後は、書き間違えていないかどうかよく確認してから提出しましょう。 2 自宅の固定電話を持っていない場合でも空欄にはしない 履歴書に初めから固定電話の番号を書く欄がある場合、自宅の固定電話がないという理由で空白にするのはあまり良くありません。 空白にしていると、書き忘れただけなのかあえて書いていないのかが分からないからです。 自宅の固定電話がない場合は「なし」と明記しておきましょう。 3 携帯電話を複数台所持している場合は連絡が取りやすいものを選ぶ 携帯電話を複数台所持している場合、履歴書の電話番号欄には 一番連絡の取りやすい携帯電話の番号を書いておくのがベストです。 採用担当者から連絡が来た場合、できればその場で電話に出るのがベストです。 もし、移動中や取込中で電話に出られない場合でも、必要な時には電話を折り返せるようにしておく必要があります。 滅多に使わない携帯電話を書いてしまうと、持ち歩くことを忘れてしまったり、連絡が来ても気付かないというケースもありますので、メインで使っている携帯電話の番号を書くようにしましょう。 「方呼出」とは? 履歴書のフォーマットによっては、 方呼出と明記されているものもあります。 方呼出とは電話を取り次いでもらう相手のことです。 電話を取り次いでもらう人の名前を、敬称をつけずに記入しましょう。 5 連絡が取りやすい時間帯を明記しておく 連絡が取りづらい時間帯や曜日がある場合、履歴書の電話番号を書く欄の近くに、連絡がつきやすい時間帯や曜日を明記しておくと親切です。 仕事中は一切電話に出られないという方や、職場の規則で仕事中は携帯電話の電源を切っている場合には、 「平日は17時以降にご連絡下さい」などと明記しておきましょう。 ただし、親切のつもりで書いたつもりでも、曜日や時間帯によっては親切ではなくなるケースもあります。 例えば「毎日21時以降なら連絡が取れます」「日曜日なら連絡が取れます」などと書いた場合、そもそも営業時間が18時までの会社や土日休みの会社だった場合は、「営業時間中に連絡が取れない」ということを宣言されているような印象を与えてしまうためNGです。 そういった場合は何も書かないでおくか、留守電にメッセージを入れてくださいと伝えるようにしましょう。 6 会社から支給されている電話の番号は書かない 転職活動中の場合、現在働いている会社から会社用の携帯電話を支給されているケースがありますが、 会社から支給された携帯電話の番号を履歴書に書くのはNGです。 会社から支給されている携帯電話は従業員のものではなく会社の所有物になります。 それを履歴書に書くということは「現在働いている会社に連絡ください」と言っているのと同じです。 転職活動中に会社から支給された携帯電話を会社に返却しなければならなくなる場合もありますので、履歴書に書く電話番号は、必ず自分が所有している携帯電話の番号を書くようにしましょう。 7 履歴書に書いた電話番号は留守電の設定をしておく 企業の採用担当者は、多くの学生や応募者に対して説明会や面接の日程調整や合否連絡を行う必要があります。 そのため、何度電話しても連絡が取れない学生や応募者に対しては悪い印象を持ってしまうこともあり得ます。 このとき、 留守番電話の設定がされているかどうかで印象は大きく違います。 留守番電話が設定されている場合は、応募者が電話に出られなかったとしても、企業側も留守番電話にメッセージを残すことができるため非常に便利です。 企業から連絡が来たときに電話に出られないということは十分想定されるので、留守番電話の設定を済ませておきましょう。 なお、留守番電話の設定がしてあったとしても、留守番電話に切り替わるまでの時間の設定が長すぎると留守番電話のメッセージが流れる前に電話を切られてしまうことも考えられます。 15秒~20秒程度で留守番電話に切り替わるようにしておきましょう。 8 複数台の連絡先があっても就活用の電話番号はひとつに決める 携帯電話やスマートフォンを複数台所持している方も少なくないでしょう。 その場合、 就活用の電話番号をひとつに決めておくと、履歴書での書き間違いも防ぐことができます。 また、企業に折り返して電話をかける際、履歴書に書いた電話番号とは違う電話からかけてしまうと、採用担当者が混乱することも考えられます。 このことからも履歴書に書く電話番号は統一しておくのが賢明です。 履歴書の電話番号の書き方は企業側への配慮を忘れないことが大事 履歴書の電話番号を記載する際には、意外と気を付けるべきポイントが多いもの。 しかし、これらは企業側への配慮がなされていればそう難しいことではありません。 電話番号の書き方ひとつでも、採用担当者から見て連絡が取りやすい工夫を心掛けることで評価アップにつながることがあります。 特に履歴書は応募者の人間性が垣間見える重要な判断材料となりますので、決して手を抜かないようにしてください。

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電話番号「局・番」の正しい書き方!地域別, 携帯電話のときは?

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履歴書の電話番号の書き方 履歴書に電話番号を記載する際には、最も繋がりやすい電話番号を書きましょう。 せっかく企業から電話があったのに、出れなかったり、タイムリーに折り返し連絡ができなかったりすると、採用のチャンスを逃してしまうかもしれません。 そのため携帯電話の番号を記載するのがよいでしょう。 履歴書によっては、自宅の電話番号を書く欄があります。 実際には、家にいないことの方が多く、固定電話ではなかなか連絡がつかない人も多いので、書くべきか迷うかも知れません。 しかし、自宅の電話番号欄がある時には、できれば自宅の固定電話も書きましょう。 緊急の連絡の際には、企業は見ればすぐ携帯電話番号とわかる方に電話をくれるはずです。 履歴書や職務履歴書の書き方に不安がある方は転職エージェントに履歴書の添削をお願いしてみましょう。 履歴書の添削をしてくれる転職エージェントの中でもマイナビAGENT・リクルートエージェントがおすすめです。 初めて転職エージェントに履歴書・経歴書添削をお願いするとき、他社の転職サイトでつかったものだからと気にすることなく、とにかく持っていきましょう。 なぜならば、全てではありませんが多くの転職エージェントは転職者自身に履歴書をなおさせるのではなく、「よろしければこちらで訂正してもよろしいでしょうか?」とエージェントの手でブラッシュアップをします。 そのため、マナラボでも履歴書の書き方を解説していますが、まずは転職エージェントにもっていくのが、書類選考対策での一番の近道です。 どの電話番号を書くべきか 悩んでしまうのが、複数の携帯電話を持っている場合です。 中には、自宅の電話番号と携帯電話番号に、別々の携帯電話番号を記入する人もいるようです。 企業側が緊急に連絡したい時には、携帯電話番号にするのが一般的です。 しかし、2つの携帯電話番号が並んでいると、どちらにかけていいか迷ってしまいます。 相手に余計な手間をかけない配慮も、社会人としてのマナーのひとつです。 履歴書の携帯電話はひとつだけの記入にし、自宅に固定電話がない場合には「なし」、または携帯電話番号を書いたならば「携帯電話」と記入しておきましょう。 固定電話をもっていなくてもよいか 以前は、固定電話があることが信用度の目安にされた時期もありました。 しかし、現在では携帯電話所持率が高い上に、自宅に固定電話を置いていない人も増えているので、固定電話がないことは気にすることではありません。 電話番号のかっこ()について 細かなところまで配慮できる人は、電話番号のかっこのつけ方について悩むこともあるでしょう。 実は、かっこの書き方(つける場所)については正解がありません。 官公庁や企業のホームページでも、電話番号の書き方はまちまちです。 今では、最も一般的な電話番号の書き方は、000-111-9999とハイフンのみを使った書き方です。 今でもかっこを用いて電話番号を書くのは、固定電話番号の場合が多いようです。 かっこを使った電話番号の書き方 固定電話の番号をかっこを使って書く場合には、市外局番にかっこをする書き方と市内局番にかっこをする書き方の2通りがあります。 03 1111-9999 または 03 1111 9999 となります。 携帯電話のかっこを使った書き方 自宅電話番号の書式にかっこを使った場合や書式を他の箇所と合わせたい場合には、携帯電話番号でもかっこを使って書きたいこともあるかもしれません。 かっこの場所に決まりはないので、固定電話番号にならって書きます。 090 1111 9999 でも 090 1111-9999 でも、他の書式に合わせるといいでしょう。 履歴書の電話番号の書き方に関するおさらい 履歴書の電話番号の書き方に関するおさらいは以下の通りとなります。 企業からの連絡を逃さないよう、一番利用頻度の高い携帯電話番号にする• 今では固定電話番号の記載がなくても、信用が落ちるようなことはない• 自宅に固定電話がない場合には、該当箇所に「なし」または「携帯電話」と記入する• 電話番号のかっこの書き方に決まりはない• 今は固定電話番号でも携帯電話番号でもハイフンのみを使い、000-111-9999と書くのが一般的• かっこを使って書く場合には、 03 1111-9999または03 1111 9999、携帯電話番号であれば090 1111 9999または 090 1111-9999とする• 履歴書の電話番号は、0なのか6なのかなど数字の判別ができないと意味がない• 数字がはっきりわかるように丁寧に正しく記入することを心がける.

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